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- 2021-04-26
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随着我国经济水平的提高,城市化建设步伐的加快,建筑施工企业已经成为我国社会发展中的重要支柱性产业。基于这种情况,在企业的运行过程中做好相应的管理工作,在施工企业的发展中发挥着十分重要的作用。但是在建筑施工企业的日常运行中,大多都采用劳务分包管理的形式开展相关的施工工作,导致施工企业的管理工作隐患逐渐增多,问题更加突出。基于上述情况,本文结合实际情况,就施工企业劳务管理中存在的问题进行深入性的分析,并阐述相应的解决策略,仅供参考。
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