电力企业提升人力资源绩效管理的途径探讨
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- 2021-04-27
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近年来,随着国家经济的发展和人民生活水平的不断提高,电力资源已经成为当前的主流能源,电力企业发展迅速。但是,这几年的行业竞争也越来越激烈。为了能够让企业在竞争中占据优势,就必须做好人力资源的绩效管理工作,从而让企业的每一位员工都能够出色的完成岗位分配的任务,保证企业的健康发展。下面,我们人力资源中应用绩效管理的意义、人力资源绩效管理的薄弱环节以及提升途径三个方面做简要阐述,希望对大家有所帮助。
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