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- 2020-12-27
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随着水利产业改革步步深入 ,水利企业领导干部管理体制的改革正成为水利产业改革与发展成败的关键 ,应当做为我们建立现代企业制度试点工作中的重要内容并与之同时进行探索总结 ,而企业干部制度改革的唯一方向 ,就是经营者的职业化和市场化。在具有中国特色社会主义市场经济中 ,只有随着各类要素市场发育成长、培养和造就出大批具有中国特色的水利企业家 ,水利经济的发展才能有坚实的靠山。
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