100 积分
50
评分
4.5 积分- 详情
- 2020-12-27
- 简介
pdf
- 182KB
- 页数 6P
- 阅读 95
- 下载 35
企业持续成长是形成动态能力适应环境变化的过程,在企业成长的不同阶段会形成支撑企业持续发展的关键动态能力。在初成长期,企业的动态能力突出表现为企业家能力和技术能力;在快速成长期,表现为组织能力和资源整合能力;在再成长期,则演化为学习与创新能力、战略能力和变革能力。本文以特变电工股份有限公司为研究对象,分析了企业动态能力的演化过程,并得出研究结论:企业持续成长能力是生存能力、竞争能力和环境适应能力的综合体现。特变电工在成长过程中逐渐形成了这三种能力,并通过关键动态能力的形成和演化支撑企业的持续成长。
对不起，您暂无在线预览权限，如需浏览请
立即登录热门商品
aka1***
擅长:
市政 园林 给排水 暖通
- 4.5
服务
- 2
商品
- 84
人气
相关推荐
企业持续成长与关键动态能力演化——以特变电工股份有限公司为例 182KB
新疆特变电工股份有限公司 197KB
浅谈特变电工股份有限公司企业文化 1.6MB
缔造输变电制造业王国的人——记特变电工股份有限公司董事长张新 420KB
浅析企业发展能力问题及对策分析——以东旭光电股份有限公司为例 140KB
国有控股企业发挥基层党组织作用研究——以广东水电二局股份有限公司党委为例 53KB
特变电工沈阳变压器集团有限公司 466KB
施工企业财务共享服务中心(FSSC)的构建与应用研究——以A股份有限公司为例 1.1MB
