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创新人力资源管理机制,推进建筑企业经济发展

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  • 2021-09-19
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本文阐述了在当前形势下,市场竞争日趋激烈,建筑企业要想很好地生存下去,首先要重视人力资源管理的效率,构建一系列人力资源管理体系,组建一套优化动态的人力资源管理制度。笔者通过了人力资源管理内容,剖析了人力资源管理与人事管理的异同之处,围绕人力资源\"三化\

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